Problém se zaměstnavatelem

Betty26

13. 12. 2017 21:40:34

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317339

Pavel Jílek

(81 hodnocení)

13. 12. 2017 21:49:53

Rada? Ber to jako zkusenost a odejdi.

13. 12. 2017 21:49:53

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317338

Shopines

(32 hodnocení)

13. 12. 2017 21:59:03

Tvl, nene... Proc tam porad jsi?

13. 12. 2017 21:59:03

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317337

Smazaný účet hvLPwPN09D

(3 hodnocení)

13. 12. 2017 22:20:25

Inspektorát práce. Hygiena. atd atd.

13. 12. 2017 22:20:25

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317336

Rudolf Procházka

(19 hodnocení)

13. 12. 2017 22:20:48

nahlaš to na úřad práce

jiným radí bozp a sami nutí lidi dělat v takových podmínkách které odporují bozp

13. 12. 2017 22:20:48

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317335

Stanislav Dittert

(1 hodnocení)

13. 12. 2017 22:49:05

Existuje několik úřadů, kam to lze nahlásit: Úřad práce (potažmo Oblastní Inspektorát práce), hygiena (nevhodné pracovní podmínky), Úřad na ochranu osobních údajů (nevyžádaný telefonování). každopádně ten OIP může mít zajímavý výsledek. Pokud doložíš (ideálně písemně nebo svědectví dalšího ze zaměstnacnů) že neschopenka je důvod k vyhazovu, určitě se takové šetření neobejde bez řádné "odměny" pro zaměstnavatele.

13. 12. 2017 22:49:05

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317334

(17 hodnocení)

13. 12. 2017 23:07:49

Úřad práce musí prověřovat i anonymy ...

13. 12. 2017 23:07:49

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317333

Tomáš Vachuda

(22 hodnocení)

13. 12. 2017 23:10:20

Stejně jako nechápu, proč je někdo ve vztahu, ve kterém se trápí, tak nechápu podobné situace. Prostě uteč. I kdybys jinde měla dostat ještě méně, tak budeš mít svědomí čisté, zachováš si nějakou integritu, osobní etiku atd. Větší smysl v práci ti nejen zpříjemní ale i prodlouží život, takže najdi něco lepšího.. ono asi cokoli bude lepší než tohle. :)

13. 12. 2017 23:10:20

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317332

Betty26

14. 12. 2017 07:17:44

Dobré ráno, děkují všem za užitečné radY. :)

Mnoho z Vás mi samozřejmě radí utěk. Samozřejmě to taky plánuji, jelikož mi zlušební doba ještě neskončila, tak vypovím smlouvu v den, kdy je můj poslední den zkušebky a to je 21.12.

Ale tohle spíš řešim , kvůli lidem, co zde pracuji i déle a trpí tuhle šikanu. Protože tihle lidí si myslí, že v každé práci je něco, ale co je moc to je příliš.

14. 12. 2017 07:17:44

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317331

Webtrh obecný účet

(1 hodnocení)

14. 12. 2017 07:45:05

Napsal Betty26;1430150
Dobré ráno, děkují všem za užitečné radY. :)
Mnoho z Vás mi samozřejmě radí utěk. Samozřejmě to taky plánuji, jelikož mi zlušební doba ještě neskončila, tak vypovím smlouvu v den, kdy je můj poslední den zkušebky a to je 21.12.

Ale tohle spíš řešim , kvůli lidem, co zde pracuji i déle a trpí tuhle šikanu. Protože tihle lidí si myslí, že v každé práci je něco, ale co je moc to je příliš.

Mate pravdu v tom, ze v kazde praci je neco, co cloveku bude vadit. Nicmene to "neco" ma mit urcite meze. Dnes je doba naklonena odchodum z firem, protoze je hlad po lidech a je jedno na jake pozici apod. takze lepsi udelat ten rez nyni, nez cekat a cekat a procekat to.

14. 12. 2017 07:45:05

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317330

Betty26

14. 12. 2017 09:23:42

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317329

(20 hodnocení)

14. 12. 2017 09:37:57

Věřili... Fluktuace zamestnancu casto o pomerech ve firme rekne svoje (pokud se nejedna o yt nejhure placene pozice v republice, kde ta fluktuace je uplne normlani i kdyby firma byla relativne dobra)

14. 12. 2017 09:37:57

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317328

Webtrh obecný účet

(1 hodnocení)

14. 12. 2017 09:44:32

Holt alespon budete mit klidne vanoce

14. 12. 2017 09:44:32

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317327

(20 hodnocení)

14. 12. 2017 09:47:32

tak Radku a ted jste tu zachoval ten prispevek co slecna ci snad pani raději smazala :D

14. 12. 2017 09:47:32

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317326

Betty26

14. 12. 2017 09:55:07

Napsal Aleš Jiříček;1430172
tak Radku a ted jste tu zachoval ten prispevek co slecna ci snad pani raději smazala :D

Nojo.. bohužel nejsem tak bohatá, abych zaplatila případnou smluvní pokutu.. po prvotním výsměchu to je lepší brát jako zkušenost a jít jinam, jak radí většina.. někdy ta energie vynaložená do boje jde lépe investovat raději v nové práci

14. 12. 2017 09:55:07

0 0

Líbí se: zatím nikdo

Nelíbí se: zatím nikdo

https://webtrh.cz/diskuse/problem-se-zamestnavatelem/#reply1317325