Má cenu být freelancer?

Ja ti nevim, jestli mas pochybnosti, tak si to mozna 3x rozmysli, pak 2x popremyslej a nakonec se 1x rozhodni :) Ja delam na volne noze 20 let a byl jsem zamestnan (od skoly), vseho vsudy asi 2 roky a asi (urcite) bych nemenil. Ale rovnou rikam, ze pocitat s necim jako Freelancer.com atp., jako moznost primarniho vydelku je mimo misu.Nejde o hodinovku, nikdo nemusi vedet, ze zacinas, pokud mu to nebudes primo cpat. Jde o tve vysledky a prace ktera za tebou je (co umis a jak to vypada).Ale rovnou pocitej, ze pokud nemas zalohu tak na pul roku (financni), tak se budes trepat kazdy mesic, jestli prace prijde, klient si te vybere, nebo vyhrajes tu soutez :) Sice netusim v jake presne oboru se chces realizovat, ale nejlepsi varianta je se prilepit na firmu/agenturu a tam si hezky pracovat jako externista. Mas takovou malou jistou domu + muzes makat na zcela free vecech.

...

Napsal Jiří Šubr;1177354

Diskusi na tohle téma jsi tu už jednou zakládal: https://webtrh.cz/281560-let-prace-spolecnost-podnikat

Takže je vidět, že nad tím pořád přemýšlíš. Poradím ti jediný, zkus to. Nedej na řeči "že někdo něco říkal". Spousta lidí neskutečně kecá. Když vidím kolem sebe jak má každej hlavu v oblacích a mektaj a mektaj a pak se jim naskytne možnost a stejně radši zůstanou na tom svým fleku, a odůvodněj si to tím že teď není ta správná doba na změnu...

Freelancing podle mě není o zkoušení. A už vůbec ne o zkoušení "až přijdu z práce domů". Dokud do toho nespadneš tak nebudeš podávat 100% výkony a takovýho tě nikdo chtít nebude. Začátky budou na nic jako všude jinde, budeš špatně kalkulovat svoji práci, budeš si vybírat nahovno klienty, budeš u toho sedět 14 hodin denně ale reálně odmakáš (a vyfakturuješ) tak 2 hodky, ale tak to asi je. V práci se taky nějakej čas oťukáváš, ale tady tě nikdo za ručičku nepovede, takže do toho musíš jít naplno a mít finanční rezervu na 3 - 5 měsíců. Jako schopný člověk se určitě uživíš, jako neschopný se musíš zašít v nějaký firmě. To jak jseš na tom zjistíš časem, ale zastávám názor, že se člověk naučí cokoliv když chce a má nějakej čas.

Zaměstnání není jistota, ale pohodlí. Může ti být u řitě jestli se firmě daří, nebo jestli jim klienti dluží money, tobě to je jedno. Pro tebe v práci existuje ta jedna místnost kde máš kancl nebo pracoviště, a pracovní doba od do. Nemusíš doma přemýšlet jak vyřešíš zítra problém v práci. Pro většinu zaměstnanců práce končí jakmile opustí budovu. Pokud máš v zaměstnání vyšší postavení, tak se na tebe jenom přelejvá zodpovědnost, která se dost podobá té na volné noze.

Pro mě osobně práce na volný noze = svoboda. To je to proč to dělám. Když pominu všechny ty výhody že si můžu dát kdykoliv (neplacený) volno, brát zakázky který sám chci, pracovat na projektech který já chci, tak mě strašně fascinuje samotný růst. Ještě před rokem jsem zvažoval, jestli založím marketingovou agenturu, dnes zase zvažuju, že práci pro klienty stopím a budu rozvíjet jenom svoje vlastní projekty. A nikdo mi do toho nekecá, rozhodnu se já sám.

A co v zaměstnání? Tam většinou makáš na jednom postu, máš tu svoji pohodičku, nemusíš se moc vzdělávat, svý máš jistý, ale podle mě zakrňuješ. Asi jsou nějaký proaktivní cool firmy, ale co koukám kolem sebe, tak jsou v práci všichni tak akorát zpruzený, nic nefunguje, pořád se něco dohání a doléhá to na samotné zaměstnance, kteří ani nemají chuť tam něco inovovat. K čemu?

Každá změna je riziko, ale tak to v životě chodí. Podle mě je mnohem lepší rozhodnout se špatně, než se nerozhodnout. I špatný zkušenosti člověka posouvaj kupředu.

A k tomu stěhování? Jestli máš rád přírodu, tak jdi z Prahy pryč. V Liberci je pěkně, v Český Lípě je hodně černo. Ale zase byty za hubičku, každopádně nevím, jestli by sis s rušnýma sousedama nějak pomohl. Ale třeba je tam lepší lokalita...

Jiří, nenapsala bych to lépe:)To all:Já bych teda ráda napsala i svoji zkušenost. S "podnikáním" jsem začala před 2,5 lety. Měla jsem v té době velice dobře placenou práci a přesně jak říkáte Vy - byla to pohodlnost. Jenže byl to taky šílenej stereotyp. Spoustu věcí bych udělala na místě majitelky firmy jinak, fungovala bych efektivněji, ale mé názory nebyly nikdy doceněny, protože zaměstnanec nemá právo vést firmu, která není jeho :)) Zkrátka to fungovalo stylem - držet hubu a krok. V té době jsem se seznámila s mým tehdejším partnerem, který v životě nepracoval u žádné firmy, ale je freelancer odjakživa. Strašně jsem mu záviděla, že nemusí vstávat ráno v 7 hodin do práce a žadonit o každé volno, které potřebuje. Časem mě to začalo frustrovat a přemýšlela jsem nad tím, že umím dost věcí, které v mé práci očividně stejně neocení, tak proč bych to nemohla dělat sama na sebe. Byla jsem v té době už tak dost naštvaná na stav v mé práci a začalo mi všechno vadit, skončilo to až ostrou hádkou s majitelkou a výpovědí z mé strany. Cítila jsem se nad věcí a říkala jsem si, že teď začnu "podnikat" a prachy mi potečou ze všech stran, protože jsem dobrá! Velký omyl! :))))) Najednou zjistíte, že služby, které nabízíte dělá dalších x desítek lidí - a dělají to moc dobře - lépe než Vy a hlavně déle :) Ocitla jsem se v pasti, najednou mi skončil příjem a ačkoliv jsem mohla spát do 11hodin a pak si přes den dělat co chci - zakázky nějak nepřicházely:)) Člověk najednou zjistí, že nad sebou nemá žádnýho šéfa, kterej by mu šlapal na krk a musí se bičovat sám:) Pokud tohle člověk v sobě nemá a nechce s tím nic dělat, je to cesta do pekel.Také jsem se při začátcích spálila při vytváření cenových nabídek, dělala jsem hodiny zadarmo. Přítel mi samozřejmě poradil, ale hodně toho nechal jen na mě. Důvodem bylo to, abych si sama tu pusu natloukla a naučila se být samostatná a průbojná. U ženských je to ještě o něco složitější, protože hodně věcí řešíme skrze emoce a to nám ubírá na postavení :) Dneska jsem v situaci, kdy si věřím a věřím i věcem, které dělám. Fakticky mi trvalo dlouho, než jsem se prosadila, než si ke mě klienti našli cestu. Je pravda, že se pořád učím nové a nové věci, které mě ale baví. Protože je to všechno moje, moje know-how, moje porážky a výhry, moje peníze, moje jméno a moje značka. Pokud nad tím opravdu člověk uvažuje jenom jako nad "vejvarem", tak je to špatně. Ačkoliv to bude znít jako klišé, tak mám pocit, že když člověk dělá svoji práci tak trochu i srdcem a je v tom vidět kus jeho, dostane se na úplně jinej level.Dneska, když se na mě kamarádi a známi dívají stylem "ty se máš, že si děláš co tě baví, ale ta nejistota by mě zabila", mám občas nutkání jim jejich mínění vyvracet, ale je to pro mě ztráta času, protože k tomu člověk musí prostě dospět sám.. I když lidé pořád nadávají, že podnikání v Česku jde do kopru a stát všechno dělá akorát složitější, v porovnání s ostatními zeměmi jsme na tom velice dobře a je to spíš jenom naše věčná rejpavost.Držím Vám pěsti a přeji ostré lokty a dost energie. Budete ji totiž spotřebovávat jak na běžícím páse.......:)

Všechno má své výhody a nevýhody, na http://www.freelance-market.cz/d/podnikani-nebo-zamestnani-pomoc-pri-rozhodovani je o tom i článek.

Napsal markoniuss;1177027

Už delší dobu si pohrávám s myšlenkou, že bych se začal kompletně živit jako freelancer, a využil k tomu třeba i weby jako je Elance.com či Freelancer.com.

Už jsem si tam pár zakázek zadával, ostatně jsem zadával i pár zakázek českým freelancerům, a všimnul jsem si jednoho. Když se na to člověk dívá z vnějšku, tak mu přijde, že na každou zakázku přijde 20 nabídek, jak je ta konkurence hrozná. Nicméně z role člověka co ty zakázky doopravdy zadával jsem si všimnul, že reálně přijde přinejlepším 1-2 použitelné nabídky, zbytek jsou automatické odpovědi případně totálně neschopní jedinci.

A teď ten dotaz. Vzhledem k tomu, že reálně je pravděpodobné, že vyúčtuji tak 1/2 reálného času (tj. 4 hodiny denně) bych si potřeboval účtovat tak 30 USD (700 Kč) na hodinu, abych na tom byl alespoň stejně jako v zaměstnání při započtení všech nákladů.

Je mi jasné, že zpočátku tohle účtovat nemůžu, ale i na freelancer stránkách si Indové s praxí běžně říkají tak o 15-20 USD / hodina, představa jak tam seženete zkušeného odborníka za 5 USD / hodina (což si hodně lidí myslí, že to tak je) je poměrně naivní.

Co by mě ovšem zajímalo, jestli to má z dlouhodobého hlediska smysl, jestli si jako polepším oproti zaměstnání. Dělám teď ve firmě, která se stěhuje 500m ode mě od baráku, nemusím se o nic starat, prachy přijdou na účet a v práci mám poměrně pohodu a vydělávám.

Tak mě zajímá, jestli ten freelancer můžu časem posunout o dost dál? Třeba nějaké činnosti automatizovat, získat lepší zakázky a zákazníky a za 2 roky být třeba úplně jinde.

Jako zaměstnanec se poměrně bojím, vím že až budu starší, tak o mě lidi nebudou mít zájem. Zatímco u freelancerů vím, že v době kdy zaměstnance nikdo nezaměstná právě začínají vydělávat nejvíce. Zajímalo by mě tedy, jestli se mi do budoucna freelancer více vyplatí než zaměstnání, protože zase znám spoustu lidí, co říká, že by raději byly zaměstnanci.

Huš, nekromancere.

Spammer, fuj :-(

Napsal markoniuss;1177030

Pracuji v IT. Hele můj šéf se vůbec tím netají, že starší lidi nechce. A vlastně není jediný, už ve více firmách od více nadřízených jsem tohle slyšel. Do očí ti to na pohovoru samozřejmě nikdo neřekne, ale dělal jsem třeba pro velkou mezinárodní firmu, která měla stovky zaměstnanců v ČR, ale ty nad 50 let by jsi napočítal na prstech jedné ruky.

v tomto celkem souhlasím, třeba v Baťových závodech byli zaměstnanci (spolupracovníci) po čtyřicítce nachystáni do poradenský pozic, různí podmstři, nadmistři atd. Po padesátce už člověk nefunguje tak jako ve 30-ti ani mentálně ani fyzicky (neporovnávám s hochy , kteří jsou fetem a chlastem na invalidní důchod už v 25-ti). Když někdo řekne, že by raději zaměstnal někoho po 50 tce, kde opravdu jde o výkon, tak je to myslím pokrytec, stejně tak jako ve volebních průzkumech vítězí promigrantský kandidát, protože tazatelé na mikrofon nechtějí přiznat, že nemají rádi černé. Výsledek v tajné volbě je ale nakonec opačný.

Snažila jsem se číst vše, ale přiznávám, nepřečetla. Mám za to, že tu nezazněla varianta HPP + home office. V IT by to snad neměl být problém - pracovat pro firmu z města a žít u lesa.:-)

Je to prosté. Zatímco na volné noze tví hodnota s věkem stoupá, v běžných firmách klesá (jak jsi sám naznačil). Někdy po padesátce má freelancer vybudované tak silné jméno, že se o tom může ostatním jen zdát a je na kariérní špičce. Naopak po padesátce být zaměstnanec, tak nemáš jméno žádné (leda v té dané firmě) a pokud tě vyhodí, tak budeš horko těžko konkurovat mladým. Třeba to za nějakých 20 let bude jinak, ale teď je to prostě takhle. A jestli se dá posunout dál? Co je to za otázku. :) To je jako se v první třídě ptát "a pančelko, naučím se v následujících ročnících ještě něco nového?" :) Samozřejmě že jo. Ale musíš věnovat kopu času samostudiu. Desítky hodin měsíčně. Bez toho to nepůjde. Respektive půjde, ale budeš se posouvat šnečí rychlostí. Pokud ale zamakáš a budeš se vzdělávat pravidelně, tak se ti to časem vrátí a dostaneš se samozřejmě o mnoho dál, než se dostane většina zaměstnanců (kteří se už nijak nevzdělávají) a tudíž budeš mít na trhu práce daleko vyšší hodnotu a tudíž budeš vydělávat daleko víc peněz. Jinak doporučuju kouknout na výsledky největšího českého freelancerovského průzkumu (2300 freelancerů), ať máš těch dat ke zhodnocení více, nejen z pár příspěvků zde na fóru. Je tam třeba i otázka o výdělku atd. Co se týče vyplacení freelancerství.. jasně že vyplatí. :) Stejně jako někdo nade mnou mám pocit, že se na to díváš ze špatného pohledu. Freelancerství je hlavně životní styl víc než cokoli jiného. Pokud máš radši pohodlí a bezpečí, zůstaň zaměstnancem. Pokud máš radši svobodu a dobrodružství, freelancuj. Jednoduché. :) A k tomu freelancer vs. zaměstnanec – třetina USA freelancuje a zbytek světa se k tomu číslu podle mě taky dobere (a v té době bude v USA freelancovat tak 2/3 lidí :)). Osobně to vnímám jako přirozený vývoj a hlavně smysluplné využití schopností. Pracovat v nějaké kostce a mechanicky plnit nezáživná zadání od šéfa fakt nedává smysl. Líbí se mi, že freelancing je jako dříve řemeslnictví a že se zkrátka každý věnuje tomu, co doopravdy umí a co ho baví a že začínají vymírat generalisté, kteří umí "všechno" ale pořádně vlastně nic. A to je dobře. Na freelancingu se mi právě líbí to, jak se freelanceři navzájem doplňují, že každý má nějakou svou roli a na tu se soustředí a když potřebuje pomoct, ozve se jinému freelancerovi, který je zas nejlepší v tom, co dělá on. Takhle by to mělo fungovat a věřím, že se tento stav bude ve světě prohlubovat. Navíc mi freelancerský svět mi přijde daleko férovější: jsi odměněn opravdu za to, jak schopný jsi (tedy pokud se umíš aspoň trochu prodat). Nemůžeš se na nic vymlouvat a svůj úspěch či neúspěch máš plně ve svých rukou. Máš plnou autonomii, nikdo ti do ničeho nekecá a můžeš se ve své práci realizovat. Nikdo ti neříká kde máš být, jak máš být oblečen atd., vše si určuješ sám. A hlavně – lidi tě znají. Když jsi zaměstnanec, jsi jen jedna část skládačky a krom kolegů nikdo neví, že existuješ (ikdyž některým to vyhovuje). V zaměstnání se obvykle nemůžeš pod nic "podepsat" a ukázat veřejnosti, že jsi něco vytvořil ty – místo toho se pod to podepíše firma, nebo přímo sám šéf. Prostě už jen tohle by mě tak štvalo, že bych nikdy pod nikým pracovat nedokázal. :) Musíš si tedy položit několik otázek, abys zjistil, proč na tu volnou nohu vlastně chceš jít. Pokud kvůli penězům, ok, nebudeš první ani poslední, ale budeš muset o to víc makat, protože vedle tebe budou lidi, které to prostě baví a to je nutí dřít víc a víc. Ty si budeš tu vůli muset vybudovat nějak uměle, anebo si zkrátka najít něco, co tě bude fakt bavit, pokud jsi to ještě nenašel.. A pak posuď pro a proti a jestli se ti to vyplatí. Stejně jako kolegové nade mnou doporučuji začít podnikat při zaměstnání a až uvidíš, že ti to vydělává dostatek peněz, tak do toho skoč naplno. ;)

Ono je zamestannec a zamestnanec a freelancer a freelancer. Tak jako nikdo nezna drtivou vetsinu zamestnancu, tak nikdo nezna drtivou vetsinu freelanceru. Slavni a znami freelanceri jsou tak ojedineli jako znami zamestnanci. Verim tomu, ze bezna populace bude znat vice vehlasnych zamestnancu, nez freelanceru, ti budou znami spise u lidi v danem oboru, nez obecne. A tak jako vetsina freelanceru zapadne do prumeru a nejak profesne preziji svuj zivot (byt v urcite mire svobody) tak uplne to stejne proziji zamestnanci. Tech opravdu uspesnych a znamych bude na obou stranach uplne stejne mnozstvi, byt mam za to, ze slavnejsi budou v obecne populaci vzdy specificti zamestnanci. Takovou pani Drabkovou (je ji tusim 55 :) zna dle meho drtiva vetsina lidi v CR, je v CR nejaky takovy freelancer? Stejne tak v otazce prijmu. Jsou u nas zamestnanci majic miliony mesicne prijmy. Ano je jich malo. Ale kolik bude takovych freelanceru z toho mnozstvi, podobne procento. Proste uspet se da v obojim a oboji ma spoustu vyhod a nevyhod. Ale ze by jedno bylo mega super a druhe nejak zasadne blbe to urcite ne. A pokud je jedinec schopny, uspeje vzdy, pokud je neschopny, neuspeje nikde.

Dlouha diskuze a necetl jsem ji, ale za me: "Freelancing je hlavne zivotni styl odrazajici tvou osobnost".

Napsal Tirasa;1338606

Snažila jsem se číst vše, ale přiznávám, nepřečetla. Mám za to, že tu nezazněla varianta HPP + home office. V IT by to snad neměl být problém - pracovat pro firmu z města a žít u lesa.:-)

Stále je to pro většinu firem problém. Někdy je k tomu dobrý důvod, ale fakt jen někdy.

Napsal cargopro;1338534

Po padesátce už člověk nefunguje tak jako ve 30-ti ani mentálně ani fyzicky (neporovnávám s hochy , kteří jsou fetem a chlastem na invalidní důchod už v 25-ti).

Myslím, že tohle je člověk od člověka, mě je 30 a furt mám rád změny v životě, ale znám lidi, kteří už v 15ti neměli rádi sebemenší změnu a riziko. Je třeba pravda, že věkem už nefunguji tak jako ve 20ti, kdy bych opravdu mohl programovat 14 hodin denně s donáškou pizzy, ale na druhou stranu věk může přinést řadu životních zkušeností a hlavně se člověk stává mnohem lepší "politicky".Třeba IT je dnes mnohem více o politice než o technologií, kort když to vezme člověk 10 let nazpět. Ale jak říká můj známý, když 10 let necháš ve sklípku krabicák a necháš tam 10 let archivní víno, je to problém. Spousta lidí jsou idioti a bohužel věkem se to často prohlubuje. Stejně tak to funguje naopak.