Mít kanceláře, nebo je nemít?

Má smysl mít u začínající firmy kanceláře, nebo je nemít? My je měli a chtěli jsme tam trávit každý den. Myslel jsem, že budeme produktivnější, ale už si to nemyslím. Úplně mně to nesedělo, teď to řešíme tak, že kanceláře máme (dokonce v coworkingu) ale nemáme pevná pravidla, kdy tam čas trávit a kdy netrávit. Chci tento model využít i v dalších firmách. Co myslíte?

Pokud máte řadové zaměstnance, tak ti většinou potřebují pevnou pracovní dobu a místo. Pokud jste jen majitelé, kteří mají motivaci pracovat pro rozvoj své firmy, tak je to podle mě jen o osobních preferencích.

Ze začátku jsem si taky úplně nemyslel, že to je důležité, ale dnes mám jiný názor. Pokud máš nějaké zaměstnance, tak je kancelář daleko lepší. Mnohem rychleji a flexibilněji se tam řeší věcí - žádné posílání emailů nebo IM komunikace, s lidma se i lépe poznáš a vzájemné vztahy mohou být úplně jiné, je tam větší legrace, lidé mohou komunikovat spolu navzájem a někdy může poradit někdo, kdo vlastně ani nebyl tázán, apod. Ten kolektiv je potom úplně jiný. Nehledě na to, že i někteří lidé prostě chtějí mít práci tak, že mají někde svoje místo, svůj počítač, kam přijdou pracovat, apod. A v neposlední řadě máš takhle neustále kolem sebe dost lidí na stolní fotbálek, který je základní vybavení kanclu :-).Plus tedy za sebe musím říci, že jsem v kanceláři daleko produktivnější. I doma jsem hodně produktivní, když něco dělám, ale v kanceláři si prostě nedovolíš to, co doma. Ono je to vidět spíše v těch dnech, kdy už se něco táhne delší dobu, leze ti to krkem a doma bys měl tendence od toho utíkat. V práci ne. A ještě jeden důvod - jednoduššeji se deleguje. Když potřebuješ něco předat, tak s daným člověkem prostě prohodíš pár vět, ukážeš mu to na svém monitoru a může se na to vrhnout a když něco potřebuje, tak ujasnění zabere pár vteřin.Pokud jste ale dva (nebo více) zakladatelů a jste dostatečně motivovaní, tak kancelář není nezbytná, ale určitě bych doporučil společné pracovní místo. Nechtěl bych podnikat s někým, s kým nemám možnost pracovat společně. Když jsme začínali a byli jsme jenom dva, tak jsme nejdříve trávili spousty hodin v čajovně, potom v coworkingu, ale tam nám to naprosto nevyhovovalo, a potom jsme si pořídili kancelář.

Nejdříve by si měl vyřešit svůj přístup k zaměstnancům a následně až řešit kanceláře.

Napsal itsnowsinhell;1223385

Nejdříve by si měl vyřešit svůj přístup k zaměstnancům a následně až řešit kanceláře.

Co je tím myšleno? Někdo se zeptá, proč jsou odborníci drazí a výměnou už se nesmí zeptat na pro a proti v otázce vlastní kanceláře? Byť spolu tyto věcí vůbec nesouvisejí? To, že mají programátoři plat vyšší než tazatel očekával ještě neznamená, že v kanceláři nebude mít 10 lidí úplně z jiné oblasti. Odpověď s informační hodnotou nula.

Napsal vaclav.hodek;1223406

Co je tím myšleno? Někdo se zeptá, proč jsou odborníci drazí a výměnou už se nesmí zeptat na pro a proti v otázce vlastní kanceláře? Byť spolu tyto věcí vůbec nesouvisejí? To, že mají programátoři plat vyšší než tazatel očekával ještě neznamená, že v kanceláři nebude mít 10 lidí úplně z jiné oblasti. Odpověď s informační hodnotou nula.

Z půlky si nepochopil pointu. Pokud v jiném tématu píše, že za dané peníze by chtěl, aby pracovník pracoval celou dobu, kterou jim platí, tak to může vést ke 2 věcem. - pracovníky to bude deprimovat, že jim "dýchá" na záda a neodvedou kvalitní práci - pracovník to nevydrží a skončí, takže může zaučovat nové pracovníky v jednom kole, tzn nekonečný loop (což polovina webtrhu dost dobře zná) Výsledek bude nedostatek financi na platbu pronájmu kanceláři. Závěrem, můj příspěvek má hodnotu i pointu.

Sorry, ale stojím si za svým, že to není odpověď, která by tazateli k něčemu byla. Právě mi na zem upadl napínáček, což povede ke dvou věcem... buď na něj stoupnu a nebo si ho při zvedání vrazím do prstu. V prvním případě nebudu schopen chodit na jednání a v druhém případě nebudu schopen psát emaily, takže výsledkem bude nedostatek financí na další provoz firmy...Co se třeba podělit o tvoje zkušenosti s tím mít vs. nemít kanceláře? Co jsou výhody, co jsou nevýhody? Jsou výhody na tolik velké, aby stály za zvýšené náklady? Dá se fungovat i bez kanceláře? Budou zaměstnanci motivovaní, když budou pracovat z domu? Pořídit si raději malý kancl a nebo něco s výhledem na rozšíření? Raději kanceláře pro každého nebo openspace? Existuje milión dalších věcí, o které se dá s tazatelem podělit a poradit mu...Tvůj fiktivní předpoklad toho, co se stane je úplně mimo. Co když tazatel vůbec nedělá v IT. Třeba šije oblečení na míru a jenom chce naprogramovat eshop a proto ho zajímá, proč programátor bere průměrně 3 krát tolik co švadlena... A logicky pak za svoje peníze chce více než očekává od švadleny, takže té dýchat na záda nebude.

Firma by dřív nebo později určitě kanceláře mít měla. Vždy je to otázka financí a důležitosti. Pokud ti tam pravidelně nechodí klienti a máš omezený rozpočet jsou určitě důležitější věci než jsou kanceláře. Sdílené kanceláře nedoporučuji a sám bych si je nikdy nepořídil. Nepůsobí to na mě dobře a málo co tam můžeš ovlivnit. To nemluvím o tom, že když se kancelář využívá každý den, celou pracovní dobu jsou tyto centra pěkně drahá a vlastní kancelář vyjde levněji. Já osobně preferuji kancelář s možností home office. Jsem v práci samozřejmě produktivní, ale občas mám projekt na který se potřebuji soustředit a mít klid 1 - 2 dny dělat jen to. Bohužel v kanceláři mě věčně ruší kolegové s jinými záležitosmi. Chodím normálně do kanceláře a když potřebuji informuji, že ten den dělám z domu a v klidu si pracuji na čem potřebuji. Vždy záleží na tom jak moc svým zaměstnancům věříš a jak si jich ceníš. Já to beru jako firemní benefit.

Napsal Jakub Procházka;1223868

Firma by dřív nebo později určitě kanceláře mít měla. Vždy je to otázka financí a důležitosti. Pokud ti tam pravidelně nechodí klienti a máš omezený rozpočet jsou určitě důležitější věci než jsou kanceláře. Sdílené kanceláře nedoporučuji a sám bych si je nikdy nepořídil. Nepůsobí to na mě dobře a málo co tam můžeš ovlivnit. To nemluvím o tom, že když se kancelář využívá každý den, celou pracovní dobu jsou tyto centra pěkně drahá a vlastní kancelář vyjde levněji. Já osobně preferuji kancelář s možností home office. Jsem v práci samozřejmě produktivní, ale občas mám projekt na který se potřebuji soustředit a mít klid 1 - 2 dny dělat jen to. Bohužel v kanceláři mě věčně ruší kolegové s jinými záležitosmi. Chodím normálně do kanceláře a když potřebuji informuji, že ten den dělám z domu a v klidu si pracuji na čem potřebuji. Vždy záleží na tom jak moc svým zaměstnancům věříš a jak si jich ceníš. Já to beru jako firemní benefit.

S tím souhlasím - sdílené kanceláře jsou na nic. Měli jsme je jenom chvilku, když jsme čekali na zařízení normální kanceláře, a vedle seděl borec, co celý den v jednom kuse volal obchodní hovory. Když pominu, že naprosto neuměl prodávat, tak se prostě nedalo nic dělat - normálně se bavit, volat, apod.