Jednorázová zakázka – vedle stálého zaměstnání (Grafika)

7. 11. 2021 19:35:44

Napsal matusy;1634399
to myslis vazne?
neni ani legalny ani eticky problem riesit vedlajsak popri praci... a ze je v rovnakom obore... wtf no a?

Úplně ti ujela pointa tazatelova problému. On neřeší jen vedlejší činnost (ta je samozřejmě legální), neřeší ani vedlejší činnost ve stejném segmentu (ta by taky byla v určitých situacích ještě legální), on řeší vedlejšák, který přímo konkuruje jeho zaměstnavateli u kterého je na té konkrétní pozici zaměstnán. Má prostě ohlašovací povinnost a je odkázán na povolení zaměstnavatele. Ze zákona. Tečka. Přes to nejede vlak.

Kdy potřebujete k vedlejšáku nebo k podnikání souhlas zaměstnavatele? - Měšec.cz

7. 11. 2021 19:35:44

https://webtrh.cz/diskuse/jednorazova-zakazka-vedle-staleho-zamestnani-grafika/strana/2/#reply1493398

Jiri Lukas

8. 11. 2021 17:24:04

Napsal Tomáš Maňhal;1634347
Tohle je úplně irelevantní argument. Podraz je to už tím, že se mimo pracovní poměr, který máš právě na tuhle práci, snažíš angažovat na vedlejšák v jeho oboru, bez povolení. Je jedno jestli jde o jeho klienta nebo někoho cizího. Pointa je v tom skutku.

Zajímavý. Já jsem si zcela laicky myslel, že si od svých zaměstnanců kupuji jejich 8 hodin denně za smluvní cenu a je mi ale úplně kulový po tom, co dělají ve volném čase. To máme fakt v pracovním právu takovýhle otrokářství? (A to jsem prosím na druhé straně barikády, než tenhle junior).

Milý tazateli - dělej svou práci tak dobře, aby si každý rozmyslel, jestli mu vůbec strojí zato tě vyhazovat kvůli tomu, cos dělal o během dvou víkendů (za 10k tam víc času mít nemůžeš), nebuď hajzl a nekraď zaměstnavateli zákazníky, přinejhorším místo grafiky dělej uměleckou činnost *wink, wink* a můžeš podle mě klidně spát.

8. 11. 2021 17:24:04

https://webtrh.cz/diskuse/jednorazova-zakazka-vedle-staleho-zamestnani-grafika/strana/2/#reply1493397

Smazaný účet hvLPwPN09D

(3 hodnocení)

8. 11. 2021 18:03:06

Napsal Jiří Lukáš;1634463
Zajímavý. Já jsem si zcela laicky myslel, že si od svých zaměstnanců kupuji jejich 8 hodin denně za smluvní cenu a je mi ale úplně kulový po tom, co dělají ve volném čase. To máme fakt v pracovním právu takovýhle otrokářství? (A to jsem prosím na druhé straně barikády, než tenhle junior).

Tak by se dala teoreticky popsat situace spolupráce na IČ. Tam si v podstatě kupuješ čas nějakého jednotlivce. Nevýhodou IČaře je zase fakt, že je v takovém pracovním vztahu velmi často v podstatné nevýhodě oproti klasickému HPP, řeší si náklady sám, nemocenskou sám atd atd. Na druhou stranu, má svobodu. Ale co si budem, tam je zase často problém oblíbený "švarc" systém.

Ono to není otrokářství, problém je tady prostě konkurenční jednání v tom vztahu zaměstnanec versus zaměstnavatel, jinak nejsi nikterak omezený. Na druhou stranu být klasický zaměstnanec má taky svoje výhody, máš úplně jiná práva v pracovněprávní rovině. Oboje má prostě svoje klady a zápory.

8. 11. 2021 18:03:06

https://webtrh.cz/diskuse/jednorazova-zakazka-vedle-staleho-zamestnani-grafika/strana/2/#reply1493396

Josef Spilka

3. 12. 2021 23:38:28

Napsal Pospíšil Petr;1634336
Dobrý den,
pracuji jako grafický designér na hlavní pracovní poměr pod grafickým studiem. Naskytla se mi ale možnost dobře vypadající zakázky mimo naší firmu - pokud bych to dělal pod naší firmou, tak by z peněz neviděl nic. Proto uvažuji, že bych se do toho pustil na vlastní pěst. Je to jednorázovka - zisk zhruba do 10 000,-. Poradí mi někdo již ostřílený co zařídil, aby se jednalo o “legální” kšeft? Musím kvůli tomu předpokládám založit živnost - volnou, že? Ale co dál? Jak je to s daní když jsem již někde zaměstnanec? Co vše musím vyřídit? … dále, sepisuje se nějaká smlouva ohledně zakázky? Vystavuji klientovi účtenku případně nějaký doklad?(logicky předpokládám že ano)
Vím že mé otázky mohou znít hloupě, ale věřím že i vy jste někde začínali a každý se to musí někde naučit/okoukat. Proto do toho chci skočit a naučit se to!
(budu rád za přímé rady, i odkazy… internet je rad plný, ale každý tvrdí něco jiného...)

Předem děkuji
S pozdravem
Grafik junior 😉

Dobrý den,

v případě, že takto začínáte a jedná se o jedinou zakázku, doporučuji Vám se dohodnout, že to uděláte na dohodu o provedení práce. Pokud to uděláte tak, že budete měsíčně na této dohodě pod deseti tisíci, odvedete (respektive firma, se kterou tuto dohodu budete mít, odvede) patnácti procentní daň. A to je vše. Tyto peníze nemusíte uvádět ani v daňovém přiznání. Jediný limit je těch maximálně deset tisíc měsíčně a to, že se vejdete do 300 hodin za rok (u jednoho zaměstnavatele na jednu dohodu).

Přeji Vám dobrý start do nové práce.

J.S.

3. 12. 2021 23:38:28

https://webtrh.cz/diskuse/jednorazova-zakazka-vedle-staleho-zamestnani-grafika/strana/2/#reply1493395