Správa eshopu – zaměstnanec nebo firma

7. 12. 2019 02:56:28

Máme středně velký eshop a odchází nám zaměstnanec, který měl na starosti správu eshopu. Rozhodujeme se, jestli shánět někoho jiného nebo pověřit nějakou externí firmu. Nemá s tím někdo zkušenost?

7. 12. 2019 02:56:28

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427667

Oleg

(53 hodnocení)

7. 12. 2019 08:30:56

Zamestnanec je vzdy lepsi. Ale firma je asi drazsi, co potrebujete spravovat?

7. 12. 2019 08:30:56

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427666

beraniste

(29 hodnocení)

7. 12. 2019 09:38:10

Za mě zaměstnanec, pokud to dokážete ukočírovat a hlavně v téhle době nějakého najít.

7. 12. 2019 09:38:10

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427665

erzetpe

7. 12. 2019 09:49:29

Napsal beraniste;1557831
Za mě zaměstnanec, pokud to dokážete ukočírovat a hlavně v téhle době nějakého najít.

No právě. Kde najít a hlavně jak poznat, že je to schopný člověk. Teď jsme tu právě měli jednoho, který byl přehnaně optimistický a během roku snížil výkon eshopu na úroveň 2015

7. 12. 2019 09:49:29

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427664

beraniste

(29 hodnocení)

7. 12. 2019 09:51:22

To mě zajímá, jak se mu to může podařit? Jako samotným provozem, nebo jste mu dal na starosti všechno a předal mu i kormidlo? Já mám takovou představu, že vy jako majitel byste měl stejně vždy udávat směr a sám to hrnout dopředu. Zadáte úkoly, budete dělat nějaká klíčová rozhodnutí .... vy necháváte úplně vše na vybraném člověku?

7. 12. 2019 09:51:22

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427663

erzetpe

7. 12. 2019 09:57:53

Já se především starám o kamennou prodejnu a eshop už se nám v minulosti hodně rozjel, tak jsem na to nestačil. Byl tu člověk, který to vedl, ale 2017 odešel a pak jsme sháněli jiného. Jelikož se už jedná o odborné věci, kterým až tak nerozumím, tak jsem dal na jeho projev. Bohužel to, co dělal nebylo asi až tak odborně dobré.

---------- Příspěvek doplněn 07.12.2019 v 09:58 ----------

Napsal Oleg;1557822
Zamestnanec je vzdy lepsi. Ale firma je asi drazsi, co potrebujete spravovat?

Jedná se o kompletní řízení eshopu. Od vedení lidí po správu vlastního obchodu

7. 12. 2019 09:57:53

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427662

beraniste

(29 hodnocení)

7. 12. 2019 10:33:55

Já mám u jedné firmy na starosti právě zastřešení eshopů. Majitelka je ještě stará škola a stará se o kameňáky, já dostal na starosti eshopy a k dispozici jsem dostal team. Protože mám i vlastní projekty, mohu srovnávat a musím říci, že je to jako vždy o lidech. Já to zastřešuji a zodpovídám za výsledky, pod sebou mám holku, která má na starosti právě provoz a bezproblémový chod a protože je to člověk na svém místě, nedá se to srovnat s tím, co mám kdekoliv jinde. Teď vím, že pokud bych někoho hledal, chci hlavně samostatného člověka, který se dokáže sám rozhodovat, řešit problémy a nezatěžovat ostatní nesmysly. Takže majitelka řeší jen čísla, já mám na starosti řízení a směrování shopů a samozřejmě aby tam ta čísla byla, zodpovědný člověk má na starosti vše kolem provozu. Nikde jinde to takhle postavené nemáme, ale je to docela fajn. Určitě to není tak, že by tam chyběla komunikace, ale všichni jsme natolik samostatní, že si prostě poradíme. Já neobtěžuji majitelku, všechno si pořeším stejně jako holka na provozu - také je zcela samostatná a nezahlcuje mě rutinami a nedůležitými rozhodnutími, které může udělat sama. Jasně nedělá vždy dobré rozhodnutí (já také ne), ale i tak je lepší to nechat na ní a zbytečnostmi se nezabývat. Já si nedokážu představit, jak by eshop mohla spravovat jiná firma a mám pár kámošů, kteří předávali celý provoz externí firmě. Nehledě na to, že to bylo vždy dražší, vždy to bylo více problémové a někteří už ty shopy nemají. Taky přemýšlím, co jak dělat a bohužel některé věci neumím a musí se zadávat specialistům, ale vždy když to jde, tak se snažím, abychom to zvládli v rámci firmy. Některé věci se mohou naučit lidé in-house a dají se udělat za menší peníze, ale prostě některé ne.

7. 12. 2019 10:33:55

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427661

erzetpe

7. 12. 2019 10:50:34

Takovou mám představu. Sehnat někoho (IČ nebo HPP), kdo by se takhle o to staral. Externí firmy se především starají o PPC,PLA ..., ale na to ostatní bych stejně ještě musel mít někoho. Radši bych měl někoho, s kým se dá operativně jednat, ale kde ho sehnat.

7. 12. 2019 10:50:34

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427660

Oleg

(53 hodnocení)

7. 12. 2019 11:27:35

Napsal erzetpe;1557846
Takovou mám představu. Sehnat někoho (IČ nebo HPP), kdo by se takhle o to staral. Externí firmy se především starají o PPC,PLA ..., ale na to ostatní bych stejně ještě musel mít někoho. Radši bych měl někoho, s kým se dá operativně jednat, ale kde ho sehnat.

Beraniste se tady nabizi, svou praci odvadi zodpovedne, tak si myslim, ze pro dalsi eshop jeste cas najde.

Ale jinak potrebujete nekoho idealne mistniho, protoze resit neco, pokazde, po telefonu nebo emailem pres pul republiky, to zrovna neni to prave orechove. A zalezi taky na fin. ohodnoceni. Ne kazdy 5o bude delat za 15 cistyho mesicne, to radsi fakt pujde do hypermarketu.

7. 12. 2019 11:27:35

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427659

erzetpe

7. 12. 2019 11:41:10

Napsal Oleg;1557850
Beraniste se tady nabizi, svou praci odvadi zodpovedne, tak si myslim, ze pro dalsi eshop jeste cas najde.
Ale jinak potrebujete nekoho idealne mistniho, protoze resit neco, pokazde, po telefonu nebo emailem pres pul republiky, to zrovna neni to prave orechove. A zalezi taky na fin. ohodnoceni. Ne kazdy 5o bude delat za 15 cistyho mesicne, to radsi fakt pujde do hypermarketu.

To je mi jasné. Dáváme nástup 25 - 30, ale jsou k tomu i motivace v % z obratu, tak záleží, jak je dobrý a kolik utrží. Strop není stanovený.

7. 12. 2019 11:41:10

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427658

Oleg

(53 hodnocení)

7. 12. 2019 11:45:28

Napsal erzetpe;1557851
To je mi jasné. Dáváme nástup 25 - 30, ale jsou k tomu i motivace v % z obratu, tak záleží, jak je dobrý a kolik utrží. Strop není stanovený.

No, zalezi odkud jste, zda ten plat na dany region je adekvatni. Mate sepsane nejake pozadavky co ma delat apod.?

7. 12. 2019 11:45:28

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427657

Rudolf Procházka

(19 hodnocení)

7. 12. 2019 11:47:30

Napsal erzetpe;1557851
To je mi jasné. Dáváme nástup 25 - 30, ale jsou k tomu i motivace v % z obratu, tak záleží, jak je dobrý a kolik utrží. Strop není stanovený.

já se hlásím :)

záleží co vše to obsahuje ....

Sám mám 2 malé eshopy a dělám si až na dlouhé texty vše sám

7. 12. 2019 11:47:30

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427656

erzetpe

7. 12. 2019 12:03:23

Napsal colbi;1557856
já se hlásím :)
záleží co vše to obsahuje ....
Sám mám 2 malé eshopy a dělám si až na dlouhé texty vše sám

Zádáváme takovýhle inzerát:

Hledáme:

spolehlivého zaměstnance pro vedení středně velkého eshopu. Pozice je podřízena přímo majiteli firmy. S výkonem funkce souvisí zodpovědnost za vedení menšího kolektivu (do 10 zaměstnanců), za správu a rozvoj eshopu, marketing a propagaci eshopu, zajištění technického chodu eshopu, řešení nestandardních situací (např. reklamací, nábor nových zaměstnanců apod.) řízení pobočky Zásilkovny a spolupráce s vedením kamenné prodejny.

Výhodou bude:

pokud bude mít kandidát zkušenost s vedením eshopu, pokročilou znalost AJ, orientaci v prostředí webhostingu, zkušenosti s online marketingem, zkušenosti v oblasti IT.

Nabízíme:

zajímavou práci ve firmě rodinného typu, při které můžete uplatnit samostatnost rozhodování, svou kreativitu a rozvíjet své manažerské dovednosti, možnost přímého působení na neohraničenou výši odměny, benefity ve formě stravenek a příspěvky na sociální pojištění a flexibilní pracovní dobu. Vzhledem k tomu, že stále máme nevyužitý potenciál, je tato pozice vhodná pro kandidáty, kteří rádi přijímají výzvy a chtějí prosadit své cíle a realizovat své ambice.

7. 12. 2019 12:03:23

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427655

lada1979

7. 12. 2019 12:28:35

A kolik je těch procent než napíšu, že to je trošku moc za plat prodavačky v Lidlu. Jinak samozřejmě chápu, u nás se nastupovalo za minimální mzdu v daném tarifu a ukaž co umíš, někdo dostal přidáno za dva dny, někdo za týden a někdo skončil za 2 hodiny. Inu ošálit řečmi na výběrovém řízení je dosti rozšířené.

7. 12. 2019 12:28:35

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427654

erzetpe

7. 12. 2019 12:42:11

Máme hranici 1M, která je bez%. Pokud je překročena, tak mzdu počítáme 3% z tržby.

7. 12. 2019 12:42:11

https://webtrh.cz/diskuse/sprava-eshopu-zamestnanec-nebo-firma/#reply1427653