𝗙𝘂𝗹𝗹𝘆 𝗥𝗲𝗺𝗼𝘁𝗲 PHP/React vývojáře

Ahoj!

Do mého malého startupu sháním 𝗙𝘂𝗹𝗹𝘆 𝗥𝗲𝗺𝗼𝘁𝗲 PHP/React vývojáře, který preferuje práci na jednom projektu ❎ 𝗕𝗘𝗭 nejasného zadání ❎ 𝗕𝗘𝗭 hořících deadlajnů a zbytečného stresu ❎ 𝗕𝗘𝗭 dojíždění a dlouhých porad. Chce to mít kapacity aspoň 100h měsíčně (nebo aspoň výhledově).

Už 2 roky stavím SaaS B2B startup, který cílí na globální trhy a jsem zhruba 6 měsíců před tím, než budeme mít první prodejní verzi. Což neznamená, že vývoj skončí. Právě naopak, přibudou klienti a jejich požadavky :)

Jsme malý startup o 5 lidech, kde každý dělá na své části systému a všichni z domu s nepravidelném setkáváním v Praze.

Technologie - Laravel PHP, Tailwind, Storybook, React, Typescript, GitLab

Více info:

➡️ PHP (přešli jsme z Nette na Laravel), React (Typescript, Tailwind, Storybook)

➡️ Úkoly máme v Clickupu, návrh ve Figmě, kód v Gitlabu

➡️ Vytváříme SaaS aplikaci s globálním potenciálem = cool projekt do chlubícího portfolia

➡️ Je to navrženo dle mých zkušeností za posledních 12 let a sám jsem prvním klientem aplikace = okamžitá zpětná vazba a hluboké porozumění cílové skupiny

➡️ Malý 5-členný tým profíků - všichni jsou FullStack

➡️ Žádné nejasné zadání nebo skákání z jednoho projektu na druhý

➡️ Fully remote spolupráce bez dojíždění a dlouhých porad = více času na programování

➡️ Nepovinný coworking např. 1x měsíčně ve vybavené kanceláři v Praze

Pár dalších informací:

❗Je nutné umět pracovat fully remote. Není to pro každého. Kromě těžší motivace k práci je to i více anonymní, což nemusí sedět

❗Je nutné umět pracovat samostatně na konkrétní části systému

❗Sháním někoho, kdo na mě má čas aspoň 1 rok

❗Sháním někoho, kdo má vlastní hlavu a dokáže se proaktivně zamýšlet nad zadáním.

A ještě něco navíc:

⚫ Sháním někoho na fulltime nebo aspoň 100h měsíčně

⚫ Klasicky odměna dle hodinové sazby

⚫ Spolupráce na IČO

⚫ Je to zaběhlý projekt, takže je potřeba určitá seniorita - medior/senior

Realita všedních dní

Kvalita kódu:

Je pro mě klíčové kvalita kódu a jeho okomentování. Jako kdyby z měsíce na měsíc ten člověk měl odejít. Někdo jiný se v tom musí dobře vyznat. To bohužel znamená, že občas něco trvá déle, což mě trápí. Ale zas za to nikomu hlavu neutrhnu. Na druhou stranu, v této oblasti se dá vždy zlepšovat.

Testování:

v testování zatím máme slabiny. Máme jen základní testy, ale než začneme produkt prodávat zákazníkům, musíme na tom zapracovat (v horizontu 6 měsíců)

Zadávání úkolu:

1) Produkt manager (PM) indentifikuje zákaznikou potřebu a vymyslí textové zadání v Asaně včetně návrhu ve figmě

2) Vývojář se nad tím zamýslí a zkusí to zadání "rozbít". Pokud se to nepovede, použije se zadání jak je. Pokud se to povede, PM to zkusí vymyslet jinak podle inovace vývojáře (ta je velmi žádaná)

3) Vývojář to vyvine

4) Hlavní vývojář zkontroluje kód a pak dá na dev

4) PM to otestuje na devu a identifikuje chyby, které vývojář zapracuje

5) Po implementaci připomínek to jde na produkci

Aktuálně jsme 5 lidí, co se na tomto projektu podílíme. 4 Vývojáři a já jakožto Produkt Manager / UX designer.

V případě zájmu pište na mail lukas@leadmarket.cz